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Funcionário bebe no expediente ou chega embriagado: quais medidas a empresa deve tomar?

A situação em que o funcionário bebe no expediente ou chega embriagado ao trabalho exige uma atuação imediata, firme e juridicamente segura por parte do empregador. A conduta compromete a disciplina, a segurança do ambiente laboral e…

Sindicância por furto no ambiente de trabalho: como agir de forma legal e estratégica

A ocorrência de furto no ambiente corporativo exige uma resposta rápida, estruturada e juridicamente segura por parte da empresa. A sindicância interna surge como ferramenta essencial para apurar os fatos, identificar responsabilidades…